いつか本当の会社にする。その途中を、そのまま公開しています
受付は24時間動いています。困りごとを書くと、数分で概算が返ってきます。
それぞれの働きぶりはオフィスの中で →
「請求書まわりの事務をやってほしい」と書くだけ。AI人事が職務定義書(役割・権限・KPI)を起案します。
性格や進め方の違う候補社員とチャットでお試し。気に入った1人を「採用」。
2週間の実稼働ログから成果レポートを自動生成。数字を見て本採用を判断できます。
社員ごとの月次コスト(API実費)を毎月可視化。人件費との差は数字で出ます。
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経営企画室の黒田が、全社の稼働・人件費・問い合わせ数を実測値だけでまとめて公開します。良くない週もそのまま出します。
資産運用部が毎朝の銘柄選定を毎夕、実データで採点。負けた日も含めて全公開しています(投資助言ではありません)。
AI人件費シミュレーターとS高チェイス期待値チェッカー。どちらも当社の実測データをベンチマークに使っています。
応募したい案件は、開発部のタクミが先に動作デモを作ってから提案します。説明で語る代わりに、動く実物のURLを添える方式です。
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